Accounting Manager - Duurzame speler

Met hoofdzetel in Roeselare en activiteiten verspreid over heel Europa, ontwikkelt en levert dit bedrijf innovatieve oplossingen die bijdragen aan een schonere en veiligere wereld. Groei, duurzaamheid en technologische vooruitgang staan centraal in hun missie. Om de verdere expansie te ondersteunen, zijn wij bij Pensaert & Partners op zoek naar een Accounting Manager. In deze strategische en operationele sleutelrol leid je het boekhoudteam, bewaak je de financiële processen en draag je actief bij aan de optimalisatie van de rapportering en interne controle.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Verantwoordelijk voor de volledige boekhoudcyclus en maand- en jaarafsluitingen van meerdere entiteiten.

• Zorgen voor correcte financiële rapportering en ondersteuning bij de consolidatie op groepsniveau.

• Waken over naleving van boekhoudkundige en fiscale regelgeving en voorbereiden van audits.

• Coördineren van intercompany facturatie en onderhouden van vlotte samenwerking met interne stakeholders.

• Aansturen en begeleiden van het accountingteam en bijdragen aan kennisdeling en groei.

• Actief meedenken over procesverbetering en de implementatie van nieuwe ERP-systemen.

Wat verwachten wij van jou?

• In het bezit van een bachelor- of masterdiploma in Accounting.

• Minstens 10 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen een internationale context.

• Vlot met Navision en Office 365; kennis van Dynamics F&O is een pluspunt.

• Vlot Nederlands & Engels.

Wat bieden wij jou? 

• Een aantrekkelijk bruto maandsalaris tussen €5.500 - €6.500 /maand, afhankelijk van ervaring.

• Netto onkostenvergoeding als aanvulling op het salaris.

• Elektrische bedrijfswagen met laadkaart voor een comfortabele en ecologische verplaatsing.

• Maaltijdcheques van €8 voor een gezellige lunch met collega’s.

• Groepsverzekering voor financiële zekerheid op lange termijn.

• Hospitalisatieverzekering die medische kosten dekt.

• Uitgebreid trainingsprogramma ter ondersteuning van persoonlijke en professionele groei.

• Prestatiebonus als waardering voor je inzet.

• 33 vrij te plannen vakantiedagen om volledig op te laden.

• Flexibele werkuren en thuiswerkmogelijkheid voor een gezonde work-life balance.

• Fietslease voor een duurzame en fitte woon-werkverplaatsing.

• Teambuildings en sociale activiteiten in een prettige en collegiale werkomgeving.