Cost Controller

Onze klant is een gevestigde waarde binnen de wereld van engineering. Met meerdere entiteiten verspreid over België combineren ze technische expertise met een stevige financiële structuur. Voor hun vestiging in de regio Zwijndrecht zoeken ze momenteel een nauwkeurige en gedreven Cost Controller om het team te versterken.

Binnen deze rol werk je nauw samen met collega’s uit finance en projectteams. Je bent verantwoordelijk voor de financiële opvolging van verschillende lopende projecten en fungeert als aanspreekpunt voor alle kostengerelateerde analyses. Dit is een mooie kans voor iemand die graag verantwoordelijkheid neemt, financieel inzicht combineert met een analytische blik en zich verder wil ontwikkelen in controlling.

Wil je een analytische rol met impact? Werk je graag in een technische, stabiele omgeving met ruimte voor groei? Dan is dit de uitdaging die je zoekt!

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je bewaakt de kostenstructuur en financiële gezondheid van de toegewezen projecten.

• Je voert diepgaande analyses uit en stelt heldere rapporteringen op voor het management.

• Je ondersteunt de maandelijkse afsluiting en voorziet onderbouwde toelichtingen bij kostenverschillen.

• Je monitort KPI’s, signaleert proactief afwijkingen of risico’s en geeft verbetervoorstellen.

• Je werkt nauw samen met de Finance Manager en denkt actief mee over procesoptimalisatie.

Wat verwachten wij van jou?

• Je behaalde een masterdiploma in een economische of financiële richting, bij voorkeur aangevuld met een eerste relevante ervaring.

• Excel kent weinig geheimen voor jou; ervaring met ERP-systemen is een troef.

• Je bent analytisch, resultaatgericht en communicatief sterk.

• Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels.

Wat bieden wij jou? 

• Een aantrekkelijk maandsalaris tussen €2.500 en €3.500, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.

• Een hybride of elektrische firmawagen met tank-/laadkaart.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag en een netto-onkostenvergoeding tot €150.

• Een hospitalisatie- en groepsverzekering.

• Laptop en gsm worden voorzien door de werkgever.

• Telewerk is mogelijk om een gezonde work-life balance te behouden.

• 32 verlofdagen om voldoende te kunnen ontspannen.