Senior Auditor

Voor een toonaangevend en groeiend audit & advieskantoor in Antwerpen zijn we op zoek naar een Senior Auditor om het team verder te versterken.
Dit kantoor begeleidt een breed scala aan klanten van ambitieuze kmo’s tot internationale ondernemingen en staat bekend om zijn focus op kwaliteit, groei en een persoonlijke aanpak.

Ben jij analytisch ingesteld, klaar om je leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen en op zoek naar een werkomgeving waar teamwork en persoonlijke groei centraal staan? Dan is deze uitdaging op jouw maat geschreven!

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Je begeleidt en ondersteunt junior auditors bij hun professionele ontwikkeling en fungeert als mentor binnen het team.

• Je analyseert de bedrijfsprocessen van klanten, identificeert risico’s en stelt doelgerichte auditstrategieën op.

• Je beoordeelt interne controlemechanismen en zorgt voor optimalisaties waar nodig.

• Je voert diepgaande financiële analyses uit op basis van historische en prognostische data, KPI’s en budgetten.

• Je waakt over de naleving van wet- en regelgeving, waaronder IFRS, BGAAP en vennootschapsrecht.

• Je neemt actief deel aan adviesopdrachten en levert waardevolle inzichten die klanten helpen hun prestaties te verbeteren.

• Je bouwt sterke, duurzame relaties op met klanten en denkt mee over nieuwe verbeterings- en dienstverleningstrajecten.

Wat verwachten wij van jou?

• Je behaalde een master- of bachelorsdiploma in Handelswetenschappen, Toegepaste Economische Wetenschappen, Rechten, Wiskunde of een aanverwante richting.

• Je hebt minstens enkele jaren relevante ervaring binnen audit of accountancy.

• Je beschikt over een sterk analytisch inzicht en weet complexe informatie helder te vertalen.

• Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels.

• Je bent vlot met MS Office en werkt efficiënt met auditsoftware of ERP-systemen.

Wat bieden wij jou?

• Aantrekkelijk loonpakket: een bruto maandloon tussen €4.000 en €6.000, afhankelijk van jouw ervaring en expertise.

• Mobiliteit op maat: keuze tussen een bedrijfswagen met tankkaart of een mobiliteitsbudget.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Hospitalisatieverzekering die jou en je gezin beschermt tegen medische kosten.

• Onkostenvergoeding tot wel 480EUR als extra aanvulling op je nettoloon.

• Opleidingsplan op maat met zowel interne trainingen als externe cursussen om je professioneel te blijven ontwikkelen.

• 26 vakantiedagen die je vrij kunt opnemen.

• Een moderne werkomgeving met een jong en dynamisch team waar collegialiteit, kennisdeling en groei centraal staan.

• Reële doorgroeimogelijkheden binnen een organisatie die jouw ambities actief ondersteunt.