Accountant - Octopus & Silverfin

Voor een modern accountantskantoor in Aarschot zoeken we een extra Dossierbeheerder om het team te versterken. Je komt terecht in een stabiele omgeving met 20 collega’s en 3 vennoten, waar samenwerking en kwaliteit centraal staan.

Dit kantoor ondersteunt al meer dan 30 jaar KMO’s, eenmanszaken, vrije beroepen en non-profitorganisaties. Het klantenbestand is gevarieerd: van detailhandel en industrie tot dienstverlenende bedrijven. Dankzij hun persoonlijke aanpak bouwen ze al jaren aan duurzame klantenrelaties en fungeren ze als echte vertrouwenspartner.

Elk dossier wordt opgevolgd door een vaste vennoot, samen met een dossierbeheerder en een boekhouder. Zo krijgt elke klant snelle, correcte en persoonlijke ondersteuning.

Jouw rol

Na een grondige inwerkperiode krijg je de verantwoordelijkheid over je eigen dossiers. Je beheert zelfstandig boekhoudkundige en fiscale dossiers van A tot Z voor KMO’s en eenmanszaken.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor je klanten en denkt met hen mee. Tegelijk werk je nauw samen met je collega’s, die je ondersteunen waar nodig.

Wat ga je concreet doen?

• Inboeken van aankoop- en verkoopfacturen en bankverrichtingen

• Opstellen van balansen en btw-aangiften

• Voorbereiden van vennootschaps- en personenbelastingaangiften

• Opvolgen van voorafbetalingen

• Jaarafsluitingen afronden

• Opstellen van jaarrekeningen, tussentijdse rapporteringen en financiële overzichten

Wie ben jij?

• Je hebt een Bachelor Accountancy-Fiscaliteit, een Master in een economische richting of gelijkwaardige ervaring

• Je hebt 2 tot 5 jaar ervaring binnen een boekhoud- of accountantskantoor

• Je werkt zelfstandig en nauwkeurig

• Je bent communicatief sterk, klantgericht en werkt graag in team

Wat mag je verwachten?

• Bruto maandsalaris tussen €3.000 en €4.000, afhankelijk van je ervaring

• Netto onkostenvergoeding tot €250 per maand

• Bedrijfswagen met tankkaart

• Tot 3 dagen thuiswerk per week (na inwerkperiode)

• 40-urenweek met 32 verlofdagen, vrij in te plannen

• Hospitalisatieverzekering

• Groepsverzekering

• Een stabiele werkomgeving binnen een groeiend kantoor

• Open en transparante bedrijfscultuur

• Veel autonomie en ruimte om initiatief te nemen

• Opleidingsmogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen

• Flexibele werkregimes (halftijds of 4/5e mogelijk)