Accountant | Doorgroeimogelijkheden

Heb jij zin om aan de slag te gaan in een kwalitatieve consultancy waar er zich tal van doorgroeikansen voordoen? Wil jij graag stap voor stap doorgroeien en op termijn autonoom jouw eigen dossiers behandelen van A-Z? Spreekt het jou aan om mee te werken aan interessante projecten zoals overnames, acquisities…? Dan is dit iets voor jou!

Dit familiaal accountantskantoor in Zoersel (Antwerpen) is momenteel op zoek naar een Junior/Medior Accountant om hun team te versterken. Het kantoor zet sterk in op persoonlijke begeleiding en een gevarieerde jobinhoud, waarbij je de kans krijgt om jezelf continu te ontwikkelen.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je ondersteunt bij het beheer van een portefeuille klantendossiers en groeit geleidelijk naar meer verantwoordelijkheid.
• Je staat in voor de fiscale formaliteiten van jouw dossiers; btw-aangiftes, vennootschapsbelasting en personenbelasting-aangiftes.
• Je helpt mee aan de voorbereiding van de jaarlijkse afsluitingen.
• Je ondersteunt bij het opstellen van balansen en jaarrekeningen en krijgt de kans om deze op termijn zelf te bespreken met klanten.
• Je werkt actief mee aan adviesverlening rond fiscale optimalisaties, investeringen en andere financiële vraagstukken.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een Master- of Bachelordiploma in een financiële richting op zak. Een bijkomende opleiding fiscaliteit is een grote troef.
• Je hebt een eerste ervaring of maximum enkele jaren ervaring in een accountantskantoor of consultancy.
• Ervaring met Exact Online en Silverfin is een troef, maar geen vereiste.
• Je bent leergierig, communicatief en hebt de ambitie om door te groeien binnen het kantoor.

Wat bieden wij jou?

• Een competitief bruto salaris: €2.500 - €3.000 / maand.
• Kosten eigen aan de werkgever van €200 om jouw nettoloon maandelijks te optimaliseren.
• Een elektrische bedrijfswagen met bijhorende laadkaart of een hoger nettoloon. Aan jou de keuze!
• Jaarlijkse loonbonus naargelang een aantal targets.
• Maaltijdcheques van €8 om iedere lunchpauze te genieten van een lekkere maaltijd.
• Groepsverzekering van 2% zonder eigen bijdrage. Zo zet je elke maand een mooi bedrag opzij voor later.
• Hospitalisatieverzekering die je dekt tegen iedere vorm van medische kosten.
• Ecocheques van €250 per jaar voor al jouw groene aankopen.
• Een nieuwe iPhone met abonnement en laptop.
• Een uitstekende work-life balance met de mogelijkheid om drie dagen per week van thuis uit te werken, glijdende werkuren en 32 vakantiedagen.
• Heel wat interne- en externe opleidingen en de mogelijkheid om jouw ITAA-stage te lopen.
• Verschillende doorgroeikansen naargelang jouw persoonlijke ambitie.