Legal Advisor – Vermogens- en successieplanning

Ben jij een juridisch expert met een passie voor vermogens- en successieplanning? Wil je werken in een toonaangevend adviesbureau waar een warme, collegiale sfeer hangt in de regio Waregem? Dan is deze functie misschien wel iets voor jou.

In deze rol krijg je de kans om jouw expertise in te zetten binnen een omgeving waar menselijkheid, vertrouwen en groei centraal staan. Je maakt deel uit van een hecht team ervaren professionals en bouwt mee aan de verdere uitbouw van de legal divisie. Dagelijks sta je klaar om ondernemers te begeleiden bij cruciale momenten in hun leven.

Als Legal Advisor - Vermogens- en successieplanning ben jij het aanspreekpunt voor klanten en collega's rond vraagstukken binnen vermogens- en nalatenschapsplanning. Je combineert juridische expertise met een praktische mindset en werkt nauw samen met notarissen, fiscalisten en andere partners.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Adviseren en begeleiden van klanten bij successieplanning, inclusief het opstellen van testamenten, schenkingsplannen en juridische documenten.

• Analyseren van de juridische en familiale structuur van klanten en voorstellen formuleren voor optimalisaties in hun vermogensplanning.

• Opstellen van huwelijkscontracten, schenkingen, statuten en familiale overeenkomsten in samenwerking met notarissen en fiscalisten.

• Vertalen van complexe juridische en fiscale materie naar begrijpelijke adviezen en concrete aanbevelingen.

• Actief deelnemen aan multidisciplinaire dossiers met financiële planners, accountants en andere partners.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een Master in Rechten of gelijkwaardig door ervaring.

• Je beschikt over ruime ervaring binnen vermogens- en successieplanning in de advocatuur of notariaat.

• Je bent communicatief sterk en kan juridische materie helder vertalen richting klanten.

Wat bieden wij jou?

• Een zeer mooie maandverloning: €5500 - €8000 bruto / maand afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Of de mogelijkheid om op zelfstandige basis te werken.

• Een uitgebreid fiscaal geoptimaliseerd loonpakket, aangevuld met onkostenvergoeding en extralegale voordelen via een cafetariaplan.

• Een bedrijfswagen met tankkaart of laadkaart.

• Een uitgebreid aanbod aan interne en externe opleidingen.

• Een evenwichtige werk-privébalans dankzij flexibele werkuren.

• Een transparant systeem van extra werktijd die recupereerbaar is.

• Een team van enthousiaste en warme collega's in een familiale werksfeer.

• Regelmatig gezellige activiteiten zoals BBQ's, voetbaltoernooitjes en quizzen.